Από τον Οικονομικό Διευθυντή στον Διευθύνοντα Σύμβουλο του Νοσοκομείου
Αν αναζητάτε έναν πολύ αποζημιωμένο ρόλο στην υγειονομική περίθαλψη που δεν απαιτεί κλινικό ή ιατρικό πτυχίο, η εργασία σας σε έναν διευθυντή της υγειονομικής περίθαλψης ή στον εκτελεστικό ρόλο του νοσοκομείου θα μπορούσε να είναι μια εξαιρετική επιλογή για εσάς. Τα διευθυντικά στελέχη του νοσοκομείου και τα στελέχη της υγειονομικής περίθαλψης προέρχονται από ποικίλο υπόβαθρο, πολλά από τα οποία είναι μη κλινικά. Παρακάτω παρατίθενται ορισμένα παραδείγματα των εκτελεστικών ρόλων της υγειονομικής περίθαλψης.
Διευθυντές νοσοκομείων
Κάθε νοσοκομείο διαθέτει ομάδα στελεχών υπεύθυνων για τη βέλτιστη και αποδοτική λειτουργία της εγκατάστασης.
- Οικονομικός Διευθυντής: Ιστορικό λογιστικής ή οικονομικών. Ο CFO διαχειρίζεται, παρακολουθεί και επιβλέπει όλες τις οικονομικές λειτουργίες του νοσοκομείου.
- Αντιπρόεδρος Ανθρώπινου Δυναμικού: Ο Αντιπρόεδρος Ανθρώπινου Δυναμικού επιβλέπει όλο το προσωπικό και την πρόσληψη.
- Διευθυντής Πληροφορικής ή Διευθύνων Τεχνικός - Αυτά τα στελέχη του νοσοκομείου έχουν ένα υπόβαθρο στον τομέα της πληροφορικής (IT)
- Διευθύνων Σύμβουλος: Οι Διευθυντές Νοσοκομείων μπορούν να προέρχονται από ποικίλα υπόβαθρα, όπως επιχειρήσεις, συμβουλευτικές υπηρεσίες, επιχειρήσεις, ιατρική ή άλλα.
Υπέρ και κατά
Οι εκτελεστικοί ρόλοι του νοσοκομείου είναι μεγάλοι επειδή είναι ανθεκτικοί στην ύφεση, αλλά μπορούν να είναι εξαιρετικά αγχωτικοί, με υψηλές πιέσεις. Τα στελέχη πρέπει να χειρίζονται πολλά πολιτικά ζητήματα μεταξύ των γιατρών, του κοινού, των νομοθέτων, της εταιρικής ιδιοκτησίας, αν υπάρχουν, και των ασφαλιστικών εταιρειών.
Είναι όλο και πιο δύσκολο για τα νοσοκομεία να είναι κερδοφόρα, καθώς οι επιστροφές των ασφαλιστηρίων μειώνονται σε πολλούς τομείς και το κόστος της υγειονομικής περίθαλψης συνεχίζει να αυξάνεται.
Διαδρομές σταδιοδρομίας
Υπάρχουν πολλά μονοπάτια στην καριέρα ως διευθυντής νοσοκομείων. Δεν υπάρχει κανένας εγγυημένος τρόπος για να βγάλετε δουλειά ως διευθυντής νοσοκομείων.
Ωστόσο, εδώ είναι μερικές συμβουλές:
- Αποκτήστε εμπειρία στον τομέα της υγειονομικής περίθαλψης: Τα στελέχη των νοσοκομείων έχουν εμπειρία ως σύμβουλοι στον τομέα της υγειονομικής περίθαλψης, μερικοί έχουν διαχειρίζεται ιατρικά γραφεία και άλλοι εργάζονται από τις θέσεις εργασίας χαμηλότερου επιπέδου εντός του νοσοκομείου. Οι πιθανότητες είναι, δεν πρόκειται να χρησιμοποιηθούν για να είναι εκτελεστικό νοσοκομείο ακριβώς έξω από το προπτυχιακό - θα χρειαστεί να εργάζονται το δρόμο σας σε ένα εκτελεστικό ρόλο.
- Εκπαιδεύστε τον εαυτό σας: Η πλειοψηφία των στελεχών του νοσοκομείου έχει τουλάχιστον πτυχίο στο κολλέγιο. Δεν έχει σημασία τι είναι μέσα - ο βαθμός θα μπορούσε να είναι σε οτιδήποτε από τη διοίκηση επιχειρήσεων, τη βιολογία, την τεχνολογία, τους ανθρώπινους πόρους και την κοινωνική εργασία. Επιπλέον, πολλά στελέχη διαθέτουν προπτυχιακά πτυχία, όπως ένα MBA ή ένα μεταπτυχιακό δίπλωμα στη διαχείριση της υγειονομικής περίθαλψης ή σε κάποιο άλλο σχετικό τομέα.
- Δίκτυο με διευθυντικά στελέχη νοσοκομείων: πολλά διευθυντικά στελέχη του νοσοκομείου που συνάντησα κατά τη διάρκεια των ετών ήταν κάπως συνδεδεμένα με τους συνομηλίκους τους από έναν προηγούμενο ρόλο, συχνά σε έναν παρελθόντα εργοδότη. Ενώστε επαγγελματικές ενώσεις για τα στελέχη της υγειονομικής περίθαλψης και καθιστάτε σαφείς τους στόχους και τις φιλοδοξίες σας για να γίνετε εκτελεστικός. Η επαγγελματική δικτύωση είναι πάντα ένας πολύ καλός τρόπος για να ενισχύσετε την ιατρική αναζήτηση εργασίας σας και για τους εκτελεστικούς ρόλους, η δικτύωση είναι ιδιαίτερα αποτελεσματική.
- Να είστε ευέλικτοι Γεωγραφικά: Υπάρχουν χιλιάδες νοσοκομεία σε μικρότερες κοινότητες. Ιδιαίτερα κατά την είσοδό σας στη βιομηχανία, θα αυξήσετε πραγματικά τις πιθανότητές σας να προσληφθείτε για μια εκτελεστική θέση σε ένα μικρότερο κοινοτικό νοσοκομείο. Εάν η ζωή μικρής πόλης δεν είναι για σας, είναι μόνο προσωρινή, για να αποκτήσετε εκτελεστική εμπειρία, τότε μπορείτε να προωθήσετε τον εαυτό σας σε μεγαλύτερες, πιο αστικές εγκαταστάσεις, αν θέλετε.
- Ανάπτυξη Δεξιοτήτων Εκπαίδευσης: Τα στελέχη του νοσοκομείου χρειάζονται ικανότητες επικοινωνίας (προφορική και γραπτή), δεξιότητες διαχείρισης (διαχείριση ατόμων και έργων), διπλωματία, λήψη αποφάσεων και αναλυτικές δεξιότητες.
Υπεύθυνοι Υγείας σε Άλλους Τύπους Υπηρεσιών και Οργανισμών Υγείας:
Εκτός από τις θέσεις εργασίας των διευθυντικών στελεχών στα νοσοκομεία, μπορείτε να βρείτε και άλλες θέσεις στον τομέα της υγειονομικής περίθαλψης στους ακόλουθους οργανισμούς και διευκολύνσεις:
- Εταιρίες Φροντίδας Υγείας, Ιατρικές Ασφαλιστές
- Ασυλο
- Μακροπρόθεσμες εγκαταστάσεις φροντίδας
- Εταιρείες φαρμακευτικών ή ιατρικών συσκευών
- Ιατρικά πανεπιστήμια ή κολέγια
- Κυβερνητικές Υπηρεσίες Υγείας ή Δημόσια Υγεία